- Type dienstverband Parttime
- Afdeling HRM
- Locatie Hoofddorp
- Salary €3.000- €3.500 (Fulltime basis)
Locatie: Hoofddorp
Uren per week: 24 uur
Dienstverband: Parttime
Ben jij een ervaren HR Officer met een scherp oog voor detail, een gestructureerde werkstijl én het vermogen om stevig in je schoenen te staan? Zoek je een functie waarin je jouw administratieve skills écht kunt benutten en waarmee je impact maakt? Dan is deze rol bij Scarabee echt iets voor jou!
Bij Scarabee draait HRM om mensen én organisatie. Jouw bijdrage is cruciaal om onze HR-processen soepel te laten verlopen en het succes van ons team te versterken. We werken met plezier, betrokkenheid en vakmanschap – en daar speel jij een belangrijke rol in.
Wat ga je doen?
Als HR Officer ben jij het administratieve hart van onze HR-afdeling. Samen met je drie collega’s zorg je voor een efficiënte uitvoering van de dagelijkse HR-cyclus. Je bent onder andere verantwoordelijk voor:
– Het beheren en actueel houden van personeelsdossiers in NMBRS (ervaring hiermee is een grote pré)
– Het aanvragen van Schipholpassen
– Het plaatsen van vacatures en inplannen van sollicitatiegesprekken
– Het verwerken van ziek- en betermeldingen
– Het ondersteunen bij diverse HR-administratieve taken
– Het werken met systemen zoals SharePoint en Microsoft Office
In deze rol is het belangrijk dat je overzicht houdt, prioriteiten stelt en beslissingen durft te nemen. Je weet wat er moet gebeuren, spreekt collega’s aan waar nodig en zorgt dat afspraken worden nagekomen.
Jouw nieuwe team
Je komt terecht in een hecht en professioneel HR-team. Samen zorgen jullie voor betrokken en hoogwaardige HR-ondersteuning binnen Scarabee. Met jouw ervaring in HR-administratie help je het team verder te professionaliseren en zorg je voor een solide basis in de dagelijkse processen.
Wat breng jij mee?
– MBO+ werk- en denkniveau (een diploma in HRM is een pré, maar geen must)
– Minimaal 5 jaar ervaring in een administratieve HR-rol
– Een gestructureerde, nauwkeurige én standvastige werkstijl
– Goede beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal
– Ervaring met personeelsinformatiesystemen (bij voorkeur NMBRS)
